न्यू वेटमैन्स ने गजटिएप में प्रशिक्षण शुरू किया

नए प्रशिक्षकों ने गाजियांटेप में प्रशिक्षण शुरू किया: रेल प्रणाली के तीसरे चरण में काम करने वाले प्रशिक्षकों का सैद्धांतिक और व्यावहारिक प्रशिक्षण शुरू हुआ। महानगर पालिका के उप महासचिव सेटर Çanlıoğlu, परिवहन विभाग के उप प्रमुख और रेल प्रणाली विभाग Ömer Yalım, GAMEK (गाजियांटेप वोकेशनल कोर्स) के समन्वयक राम कोऑर्डिनेटर राम समन्वयक। प्रशिक्षण, जिसमें वक्ताओं के रूप में भाग लिया जाएगा, 09 सितंबर से 28 दिसंबर 2013 के बीच आयोजित किया जाएगा।

परिवहन और रेल प्रणाली विभाग के उप प्रमुख ओमर यालिम ने कहा, “रेल प्रणाली के तीसरे चरण का काम, जिसे हमारे महानगर पालिका द्वारा हमारे शहर में लाया गया था, बड़ी गति से जारी है। अन्य चरणों की तरह, हम इब्राहिमली के तीसरे चरण में भी अपने नागरिकों को उच्च गुणवत्ता, आरामदायक और आधुनिक परिवहन सेवाएं प्रदान करना जारी रखेंगे। इस संदर्भ में, हमने अपने प्रशिक्षु उम्मीदवारों का सैद्धांतिक और व्यावहारिक प्रशिक्षण शुरू कर दिया है, जो आज से हमारे ट्राम पर काम करेंगे। गुणवत्तापूर्ण उपकरण और गुणवत्तापूर्ण कर्मी परिवहन की अनिवार्य शर्त हैं, जो हमारी नगर पालिका की उन इकाइयों में सबसे आगे हैं जो नागरिकों के साथ सीधे संपर्क में आती हैं," उन्होंने कहा।

नए वैटमैन उम्मीदवारों को याद दिलाते हुए कि उनमें से प्रत्येक नगरपालिका के चेहरे का प्रतिनिधित्व करता है, newmer यालिम ने कहा, "मुझे उम्मीद है, हमारे सम्मानित मित्र, जिन्हें हम 300 जीवन सौंपेंगे, यह याद रखने के लिए कि आप हमारे नागरिकों की जीवन और संपत्ति की सुरक्षा के लिए जिम्मेदार हैं और इसलिए इस संवेदनशीलता के साथ प्रशिक्षण में शामिल हों"।

मेट्रोपॉलिटन नगर पालिका के उप महासचिव सेटर Generalanlıoğlu ने अपने भाषण में कहा, “हम यहां गजटिएप के लोगों की सेवा करने के लिए हैं, और आप अब हमारे परिवार के सदस्य हैं। आपके साथ, हम गजटिएप के लोगों की बेहतर सेवा करते रहेंगे। ”

GAMEK (गाज़ींटेप वोकेशनल कोर्सेज) के जनरल कोऑर्डिनेटर, रमज़ान डंदर ने कहा कि उन्होंने GAMEK के रूप में मेट्रोपॉलिटन नगर पालिका को प्रदान किए जाने वाले शैक्षिक समर्थन में एक नया जोड़ा।

डंडर ने कहा कि GAMEK प्रशिक्षक स्वस्थ संबंध स्थापित करने के लिए 16 सप्ताह के कार्यक्रम को लागू करेंगे, विशेष रूप से वैटमैन प्रशिक्षण के दायरे में उम्मीदवार नागरिकों के लिए व्यवहार और संचार प्रशिक्षण।

16 परिचर अभ्यर्थियों, जिनमें से 16 महिलाएं थीं, ने प्रशिक्षण में भाग लिया, जो महानगर पालिका çetin Emeç मीटिंग हॉल में शुरू हुई और कुल 60 सप्ताह तक चली।

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