लॉजिस्टिक्स सेक्टर रिसर्च 4 में रुझान। तिमाही परिणाम

लॉजिस्टिक्स सेक्टर में रुझानों के चौथे क्वार्टर के परिणाम: "लॉजिस्टिक्स सेक्टर रिसर्च में ट्रेंड्स", जो कि 4 से संयुक्त रूप से बेकोज लॉजिस्टिक्स वोकेशनल स्कूल, लॉजिस्टिक्स एप्लिकेशन एंड रिसर्च सेंटर (BLUARM) और इंटरनेशनल ट्रांसपोर्ट एंड लॉजिस्टिक्स सर्विस प्रोवाइडर्स एसोसिएशन द्वारा संचालित किया गया है। 2013 की चौथी तिमाही के परिणाम "एक प्रेस कॉन्फ्रेंस में घोषित किए गए।

Beykoz लॉजिस्टिक वोकेशनल स्कूल BLUARM के निदेशक प्रो। प्रेस कॉन्फ्रेंस। डॉ ओकान टूना, यूटाकैड के चेयरमैन टर्गुट एरेस्किन, सलाहकार बुलेन्ट तानला, यूटाकैड बोर्ड के सदस्य मेहमत ,ज़ल, इकिन त्रीरमन और यूटाकैड के महाप्रबंधक कैविट यूउर ने भाग लिया।

UTİKAD सदस्य 400 लॉजिस्टिक कंपनी के प्रबंधक के साथ किए गए शोध में, हमने 2014 के अक्टूबर, नवंबर और दिसंबर में सेक्टर की वास्तविकताओं और 2015 के जनवरी, फरवरी और मार्च में उनकी उम्मीदों के बारे में पूछा।

BLUARM के निदेशक डॉ Okan टूना हुए उन्होंने कहा कि तुर्की में रसद उद्योग में मूल्य प्रतियोगिता से बाहर किया गया था, शोध के परिणाम के अनुसार। ट्यूना, "हम रसद प्रबंधक, मूल्य का एक उच्च स्तरीय से तुर्की में रसद क्षेत्र में प्रतिस्पर्धा के स्तर की पहचान करना चाहते हैं, तो हम इस सवाल का जवाब सेवा और सेवा की गुणवत्ता प्रतियोगिता की गति से मध्यम दर्जे की हो। अनुसंधान में मूलभूत समस्या के रूप में प्रबंधकों द्वारा मूल्य-उन्मुख प्रतियोगिता भी व्यक्त की गई थी। मूल्य प्रतिस्पर्धा क्षेत्र को परेशानी में डालती है, विशेष रूप से छोटे और मध्यम आकार के उद्यमों और कंपनियों की गतिविधियों को समाप्त करने के लिए मजबूर करती है “जब हम लॉजिस्टिक्स प्रबंधकों से जनता और सार्वजनिक क्षेत्र की धारणा के बारे में पूछते हैं, तो हम इस निष्कर्ष पर पहुँचते हैं कि यह अधूरा माना जाता है। डॉ “सेक्टर को लगता है कि यह पिछले 10 वर्ष में या तो राज्य-सरकार के स्तर पर या सड़क पर नागरिकों को परिवर्तन की व्याख्या करने में सक्षम नहीं है। हम मानते हैं कि वे अब इस धारणा को ठीक करने में सक्षम नहीं हैं, भले ही वे कहें कि हम केवल ट्रांसपोर्टर्स, ट्रकर्स नहीं हैं, बल्कि लॉजिस्टिक्स प्रदाता भी हैं। ”

इस अर्थ में, कानून के सार्वजनिक विनियमन से क्षेत्र की सबसे महत्वपूर्ण उम्मीद अभी भी व्यक्त की जाती है। डॉ ओकान टूना ने कहा कि एक्सएनयूएमएक्स में प्रकाशित कानून अभी भी एक्सएनयूएमएक्स% द्वारा क्षेत्र में बदलाव की उम्मीद पैदा करता है। क्षेत्र में सहयोग के उच्च स्तर का जिक्र है। डॉ टूना ने कहा कि उद्यमों के बीच सूचना विनिमय की दर 2004% है और सहयोग 75,7% है। '' लॉजिस्टिक्स अपनी प्रकृति द्वारा व्यवसाय करने की संस्कृति को साथ लाता है और लगभग सभी कंपनियों ने प्रतियोगिता से पहले सहयोग किया है; दर है। "

उन्होंने 2015 के पहले तीन महीनों में सेक्टर की उम्मीदों का भी उल्लेख किया। डॉ टूना ने कहा, “जबकि विदेशी पूंजी निवेश की उम्मीद 54% के स्तर पर है, प्रबंधक की उम्मीद है कि इस क्षेत्र में विकास हर तिमाही में थोड़ा कम होगा और यह अनुपात इस साल की पहली तिमाही के लिए 28,4 था। लॉजिस्टिक्स क्षेत्र के प्रबंधक अपने निवेश के बारे में भी बेताब हैं और पहले 3 महीने में निवेश योजना को ना कहने वाले लोगों का प्रतिशत 55,4 UM है। प्रोफ़ेसर डॉ ट्यूना ने यह भी कहा कि अनुसंधान में भाग लेने वाले प्रबंधकों के 44,6% ने कहा कि वे अगले 3 मासिक अवधि में कंपनियों के भीतर नए कर्मचारियों को नियुक्त करेंगे।
"UTIKAD, हस्ताक्षर Atıyor प्रदर्शन से तुर्की में पहली बार एक रसद सेक्टर अनुसंधान की नब्ज को मापने के लिए है"

UTIKAD अध्यक्ष Turgut Erkeskin भी बैठक में परिवर्तन की चर्चा करते हुए हाल के वर्षों में अनुभवी परिवहन और रसद क्षेत्र में, तुर्की मिशन, दृष्टि, रणनीति के परिवहन क्षेत्र और एक आवश्यकता बन, वह लक्ष्यों की परिभाषा कहा।

टर्गुट एरेस्किन ने कहा कि इस प्रक्रिया में समग्र दृष्टिकोण के साथ एक पूरी नई रसद संस्कृति बनाना आवश्यक है और कहा:

UT UTKKAD निस्संदेह तुर्की संस्कृति रसद क्षेत्र की रणनीति और लक्ष्यों को प्राप्त करने की प्रक्रिया में गुणवत्ता संस्कृति, सुरक्षा संस्कृति और नवाचार संस्कृति की स्थापना में मुख्य अभिनेताओं में से एक होगा जो इस रसद संस्कृति, 3 का मुख्य तत्व है।

हम एक अनुसंधान कि एक पहले तुर्की में इस बिंदु के रूप में क्षेत्र की नब्ज उपायों पर हस्ताक्षर किए हैं। इस शोध में बेयोज लॉजिस्टिक्स वोकेशनल स्कूल को इस क्षेत्र में हमारी कंपनियों की अपेक्षाओं के साथ महसूस किया गया है, जबकि क्षेत्र का प्रतिशत थोड़ा मापने के लिए। इस तरह, जबकि हमारी क्षेत्र की कंपनियां यह निर्धारित करने में सक्षम हैं कि आज लॉजिस्टिक्स में क्या चल रहा है, हम भविष्य के लिए स्थायी नीतियों को बनाने के लिए उनकी सहायता करने के कार्य को मानते हैं।

UT theKAD सदस्यों और सभी क्षेत्र की कंपनियों के समर्थन के साथ, यह हमारे देश में नवीन, अभिनव और मूल्य वर्धित विधियों के साथ सुरक्षित, स्थायी रसद प्रणालियों के विकास और एक रसद संस्कृति के निर्माण का बीड़ा उठाएगी। ”

यह कहते हुए कि उन्होंने बेयोज लॉजिस्टिक वोकेशनल स्कूल ऑफ हायर एजुकेशन के साथ मिलकर काम किया है, टर्गुट एरेस्किन ने कहा कि वे नए शोध परियोजनाओं को आगे बढ़ाएंगे जो भविष्य में इस क्षेत्र में योगदान करेंगे।

2014 वर्ष 4। तिमाही परिणाम

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