रेलवे निर्माण और संचालन कार्मिक एकजुटता और सहायता एसोसिएशन (YOLDER) की चौथी साधारण महासभा TCDD तीसरे क्षेत्रीय निदेशालय सांस्कृतिक केंद्र में आयोजित की गई थी। पूरे तुर्की में कार्यरत 4 सदस्यों ने आम सभा में भाग लिया जहाँ नए प्रबंधन और लेखापरीक्षा बोर्ड निर्धारित किए गए। महासभा में स्वीकृत चार्टर संशोधन के साथ, एसोसिएशन का नाम बदलकर रेलवे रखरखाव कार्मिक एकजुटता और सहायता एसोसिएशन कर दिया गया।
योल्डर की चौथी साधारण महासभा की बैठक 4 सितंबर 29 को इज़मिर में आयोजित की गई थी। महासभा के उद्घाटन पर, अध्यक्ष ओज़डेन पोलाट के लिए एक स्मृति समारोह आयोजित किया गया, जिनका हाल ही में निधन हो गया। मेहमत सोनेर बैस, जिन्हें महासभा द्वारा परिषद के अध्यक्ष के रूप में चुना गया था, ने अपने भाषण में कहा कि वे ओज़डेन पोलाट के नुकसान से बहुत दुखी थे, जिन्होंने योल्डर की स्थापना और इसे आज तक लाने में महान प्रयास किए। बास ने बताया कि महासभा में मजबूत भागीदारी एसोसिएशन की रक्षा के लिए सदस्यों की इच्छा का एक महत्वपूर्ण संकेतक है और उन्होंने कहा कि उनका मानना है कि हर कोई नई अवधि में एक मजबूत युवा के लिए अपना सर्वश्रेष्ठ प्रयास करेगा। पूरे तुर्की से यूनियनों और गैर-सरकारी संगठनों के 2018 सदस्यों और प्रतिनिधियों ने महासभा में भाग लिया। TCDD तृतीय क्षेत्र के उप प्रबंधक निज़ामेटिन Çiçek, तुर्की उलासिम-सेन के अध्यक्ष नुरुल्ला अल्बायरक, संयुक्त परिवहन कर्मचारी संघ के अध्यक्ष हसन बेक्टास, तुर्की उलालिम सेन इज़मिर शाखा, रेल सिस्टम टेक्नोलॉजी एलुमनी एसोसिएशन (RESTDER) के अध्यक्ष ओकन Çalıov, रेलवे ट्रेनर्स एसोसिएशन (DEKAD) इज़मिर शाखा संदेशों और फूलों के साथ अपनी शुभकामनाएं दीं। इज़मिर शाखा के अध्यक्ष अहमत ओज़डेमिर ने परिवहन अधिकारी सेन की ओर से महासभा में भाग लिया और नए प्रबंधन की सफलता की कामना की।
एसोसिएशन का नाम बदल गया है
YOLDER की नवीनतम गतिविधि रिपोर्ट और ऑडिट रिपोर्ट को महासभा में सर्वसम्मति से स्वीकार किए जाने के बाद, चार्टर संशोधनों पर चर्चा की गई।
TCDD में पुनर्गठन के बाद, आम सभा में सर्वसम्मति से यह स्वीकार किया गया कि एसोसिएशन के सभी पंजीकृत और संभावित सदस्यों को रखरखाव विभाग की छत्रछाया में इकट्ठा किया गया था, और एसोसिएशन का नाम बदलकर रेलवे रखरखाव कार्मिक एकजुटता और एकजुटता एसोसिएशन कर दिया गया था। और एसोसिएशन का संक्षिप्त नाम YOLDER रखा गया।
जबकि क़ानून में संशोधन के साथ निदेशक मंडल के सदस्यों की संख्या 6 से बढ़ाकर 9 कर दी गई, महासभा ने सर्वसम्मति से नई अवधि में सदस्यता देय राशि को 20 टीएल तक अद्यतन करने को मंजूरी दे दी।
दो सूचियों में प्रतिस्पर्धा हुई
योल्डर महासभा में चुनावी उत्साह का अनुभव किया गया, जिसमें इसकी स्थापना के बाद पहली बार 2-सूची का चुनाव देखा गया। एसोसिएशन को बेहतर स्थानों पर ले जाने के लिए एक सूची बनाकर सेवा दौड़ में प्रवेश करने वाले साबरी अल्तान टोपक ने कहा कि उनका लक्ष्य ऐसे प्रबंधन के साथ समाधान-उन्मुख कार्य करना है जो प्रत्येक सदस्य की निष्पक्ष भागीदारी सुनिश्चित करता है।
चुनावों के परिणामस्वरूप, जिसमें कुल 131 सदस्यों ने मतदान किया, साकिर काया और सुआट ओकाक की सूची ने 90 मतों से चुनाव जीता। नई अवधि में, निदेशक मंडल में साकिर काया की अध्यक्षता में सुआट ओकाक, फ़रहत डेमिरसी, रमज़ान युर्टसेवन, फ़ातिह उगुरलू और साहिन अज़ीम शामिल थे। अली यिलमाज़, सेज़गिन सेविनक और सर्दार यिलमाज़ ने यॉल्डर सुपरवाइजरी बोर्ड का भी गठन किया। आरिफ डेमीर, मेहमत ओनेन, वुरल अक्गुएन, निहत एटली, मुस्तफा योंडेम और अली अनल को निदेशक मंडल के स्थानापन्न सदस्यों के रूप में चुना गया, और तेवफिक डुयमुस, फेरिट अकालिन और हसन येल्डिज़ को ऑडिट बोर्ड के स्थानापन्न सदस्यों के रूप में चुना गया।
"हम पिरामिड के नीचे से काम करना शुरू करेंगे"
महासभा में समापन भाषण देते हुए साकिर काया और सुआत ओकाक ने महासभा में भाग लेने वाले और नए कार्यकाल के लक्ष्यों के बारे में जानकारी देने वाले सभी सदस्यों, संघ और नागरिक समाज के प्रतिनिधियों को धन्यवाद दिया।
योल्डर के निदेशक मंडल के उपाध्यक्ष सुआट ओकाक ने कहा, “मैंने दूसरी साधारण महासभा के साथ जिस प्रबंधन में प्रवेश किया, उसमें हमारा प्राथमिक लक्ष्य हमारे एसोसिएशन को एक पहचान और दृष्टिकोण देना था, और हमने इसे हासिल किया। हमारे सामने कई समस्याएं हैं, हमें नहीं लगता कि हमारी मौजूदा स्थिति पर्याप्त है। योल्डर रेलकर्मियों का संघ है, किसी पदवी, राजनीतिक विचार या समूह का नहीं। उन्होंने कहा, "अब से, हम सभी राय और लोगों से समान दूरी रखेंगे और हमारे सड़क और क्रॉसिंग नियंत्रण अधिकारियों और हमारे लाइन रखरखाव और मरम्मत अधिकारियों से लेकर सभी स्तरों पर समस्याओं को हल करने के लिए काम करेंगे।"
अपने भाषण में, निदेशक मंडल के अध्यक्ष साकिर काया ने महासभा को इस प्रकार संबोधित किया: “अपने 37 साल के करियर के पिछले 10 वर्षों में, मैंने हर किसी की तरह योल्डर में योगदान देने की कोशिश की। मैं प्रबंधन से बाहर रहा, लेकिन मैंने जिम्मेदारी नहीं ली. नई अवधि में, हम महासभा के विश्वास के योग्य बनने की कोशिश करते हुए, पिरामिड के नीचे से निदेशक मंडल के रूप में काम करना शुरू करेंगे। हम पूरे रखरखाव विभाग को कवर करने के लिए काम करेंगे। "हमारे अनुभवी प्रबंधन सहयोगियों के ज्ञान और उपकरणों को हमारे युवा सहयोगियों की ऊर्जा और उत्साह के साथ जोड़कर, हम अपने सदस्यों के साथ मिलकर एक गतिशील संरचना तैयार करेंगे।"
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