कार्दिमीर में कर्मचारियों के ज्ञान और दक्षताओं को बढ़ाने के लिए की गई प्रशिक्षण गतिविधियों के दायरे में, एक उद्योग 4.0 प्रशिक्षण सेमिनार आयोजित किया गया था।
सीमेंस तुर्की के पूर्व प्रबंधकों में से एक और आईओएन अकादमी के संस्थापक अली रेज़ा ईआरएसओवाई ने कार्दिमीर एजुकेशन एंड कल्चर सेंटर में आयोजित सेमिनार में एक वक्ता के रूप में भाग लिया।
कार्दिमीर बोर्ड के सदस्य एच. Çağrı Güleç, उप महाप्रबंधक मंसूर येके, वित्तीय मामलों के समन्वयक (सीएफओ) एम. फुरकान Üनाल, बिक्री और विपणन समन्वयक रेहान Öज़कारा और यूनिट प्रबंधकों के साथ-साथ लगभग 500 कर्मचारी जिनमें मुख्य अभियंता, इंजीनियर, फोरमैन और शामिल हैं। प्रशिक्षण में कर्मियों ने भाग लिया. सेमिनार में उद्योग 4.0 के साथ दुनिया में डिजिटलीकरण की प्रक्रिया, जिसे चौथी औद्योगिक क्रांति कहा जाता है, पर चर्चा की गयी.
सेमिनार की शुरुआत कार्दिमीर वित्तीय मामलों के समन्वयक (सीएफओ) एम. फुरकान उनाल के उद्घाटन भाषण से हुई। यह कहते हुए कि कार्दिमीर किए गए निवेशों के साथ आगे बढ़ रहा है, फुरकान यूनाल ने बताया कि उद्योग 4.0 नामक परिवर्तन प्रक्रिया सभी क्षेत्रों में अनुभव की गई है और कहा कि कार्दिमीर दुनिया भर में अनुभव की गई डिजिटल परिवर्तन प्रक्रिया से पीछे नहीं रह सकता है। यह कहते हुए कि आयोजित प्रशिक्षण सेमिनार इस उद्देश्य की पूर्ति करेगा, यूनाल ने सभी कर्मचारियों से इस परिवर्तन प्रक्रिया को अपनाने के लिए कहा।
"उद्योग 4.0 कोई ख़तरा नहीं, एक अवसर है"
ION अकादमी के संस्थापक अली रज़ा ERSOY ने अपनी प्रस्तुति में सभी क्षेत्रों और दुनिया के भविष्य के लिए उद्योग 4.0 के महत्व पर ध्यान आकर्षित किया। एर्सॉय ने याद दिलाया कि दुनिया में औद्योगीकरण 1800 के दशक के अंत में जल वाष्प की शुरूआत के साथ शुरू हुआ, इसके बाद बिजली के साथ बड़े पैमाने पर उत्पादन हुआ और औद्योगिक उत्पाद मानवता के लिए सुलभ हो गए, और स्वचालन का युग 1970 के दशक में इलेक्ट्रॉनिक्स की शुरुआत के साथ शुरू हुआ। , “वास्तव में, इस बिंदु तक सब कुछ सामान्य रूप से चल रहा था, लेकिन स्वचालन के युग के साथ, एक नया खतरा सामने आया। यह खतरा यह था कि पूर्व का औद्योगिक उत्पादन पश्चिम के औद्योगिक उत्पादन से अधिक हो गया। औद्योगिक इतिहास में पहली बार, पश्चिम ने पूर्व से अपना साम्राज्य खोना शुरू कर दिया। इसलिए, जब हमने उद्योग 4.0 के बारे में सुना, तो पहली बात जो हमारे दिमाग में आई वह थी 'एक बहुत बड़ा खतरा'। लेकिन न तो पश्चिमी देशों और न ही हमसे यह स्वीकार करने की उम्मीद की जा सकती है।"
अली रेज़ा एर्सॉय, जिन्होंने कहा कि पश्चिमी देशों ने पूर्व से इस खतरे का सामना करने के लिए तीन मुद्दों पर ध्यान केंद्रित किया, ने कहा कि इनमें से पहला था नवीन प्रक्रियाओं में तेजी लाना, दूसरा सभी उत्पादन लाइनों को लचीला बनाना जैसा कि पूर्व नहीं कर सका, और इस लचीलेपन के साथ ऐसे उत्पादों का उत्पादन करना जो उत्पादन लाइनों को रोके बिना सभी व्यक्तिगत अपेक्षाओं को पूरा कर सकें, और तीसरा उत्पादन को कुशल बनाना था। नोट किया गया। ION अकादमी के संस्थापक अली रज़ा ERSOY, जिन्होंने कहा कि दुनिया के पास अब पूर्वी देशों की तुलना में बहुत सस्ता और अधिक उत्पादन करने के लिए आवश्यक प्रौद्योगिकियाँ हैं, और यह केवल सिस्टम से मांसपेशियों की शक्ति को हटाकर ही संभव हो सकता है, उन्होंने अपना भाषण इस प्रकार जारी रखा:
“जब आप मानव को सिस्टम से बाहर निकालते हैं तो दो चमत्कार होते हैं। क्योंकि अब सिस्टम पहले की तुलना में अधिक बेहतर ढंग से काम करता है, क्योंकि गलतियाँ करने वाला मुख्य कारक मानवीय है। यह देखते हुए कि दस में से 9 यातायात दुर्घटनाएँ मनुष्यों के कारण होती हैं, यह पता चलता है कि यहाँ चर्चा करने के लिए कुछ भी नहीं है। दूसरा चमत्कार यह है कि यह प्रणाली पहले की तुलना में सस्ती होती जा रही है। क्योंकि लोग सबसे महंगे हैं. इंडस्ट्री 2011 की अवधारणा पर पहली बार 4.0 में चर्चा शुरू हुई। 2012 में जर्मनी ने इस मुद्दे पर ध्यान केंद्रित किया और काम करना शुरू किया. 2013 तक, जर्मनी ने उद्योग 4.0 के लिए अपना रोडमैप प्रकट किया। क्योंकि जर्मनी ने नीचे से आ रही लहर को देख लिया था. क्योंकि ये एक ऐसी स्थिति थी जिसका असर पूरे देश पर पड़ सकता था. तुर्की के रूप में, हम पहली औद्योगिक क्रांति में कुछ शताब्दियों से, दूसरी औद्योगिक क्रांति में 150 वर्षों से, और तीसरी औद्योगिक क्रांति में 30-40 वर्षों से चूक गए होंगे। लेकिन अब हमारे पास उद्योग 4.0 को चूकने का कोई मौका नहीं है। आज हम अच्छी तरह जानते हैं कि तुर्किये इस क्रांति से नहीं चूकेंगे।
जब हम 2020 में आएंगे, तो दुनिया में 40 अरब वस्तुएं इंटरनेट से जुड़ी होंगी, भविष्य में टीआर आईडी नंबरों के बजाय आईपी नंबरों का उपयोग किया जाएगा, 2010 और 2020 के बीच मनुष्यों द्वारा उत्पादित डेटा 50 गुना बढ़ने की उम्मीद है, और मानव इतिहास के किसी भी काल में 10 साल की अवधि में किसी भी शीर्षक के तहत कुछ भी 50 गुना नहीं बढ़ा है, 2000 अली रज़ा एर्सॉय, जिन्होंने हड़ताली बयानबाजी के साथ अपना भाषण जारी रखा क्योंकि 1 में पहली बार एक वर्ष में उत्पादित डेटा के बराबर था। मानवता के इतिहास में उत्पादित डेटा, “यह भविष्य दुनिया की प्रतीक्षा कर रहा है। आज, जर्मनी में दिन के 365 घंटे, साल के 24 दिन चलने वाली फ़ैक्टरी में 1000 अलग-अलग उत्पाद बनाए जाते हैं। मानव योगदान केवल 25% है। यानी मानव संसाधन, बिक्री, विपणन और लेखांकन जैसे कार्य जिन्हें हम अभी तक मशीनों और रोबोटों में स्थानांतरित नहीं कर सकते हैं। संपूर्ण उत्पादन लाइन मानव रहित है। त्रुटि दर लगभग शून्य है. वे मांसपेशियों की शक्ति को सिस्टम से बाहर खींचकर ऐसा कर सकते हैं और इस प्रकार सिस्टम सही हो जाता है।
यह कहते हुए कि हमारे देश में उद्योग 4.0 के संबंध में आवश्यक मंच स्थापित किए गए हैं और इस संबंध में रोडमैप निर्धारित किया गया है, एर्सॉय ने उद्योग 4.0 के संबंध में तुर्की के अवसरों की ओर ध्यान आकर्षित करते हुए अपने भाषण का समापन किया। “भविष्य की फ़ैक्टरियाँ अब पूरी तरह से रोबोट से सुसज्जित होंगी। हम इन फैक्ट्रियों का प्रबंधन टैबलेट से करेंगे। मस्तिष्क की शक्ति भुजाओं की शक्ति का स्थान ले लेगी। सिस्टम को हाथ की ताकत के बजाय दिमाग चाहिए, जो इंसान का सबसे कीमती हिस्सा है। इसके लिए मानव साक्षरता, दूरदर्शिता, बुद्धि, दूरदर्शिता, टीम निर्माण, समस्या समाधान, इंजीनियरिंग और प्रोग्रामिंग कौशल की आवश्यकता होती है। हमारे किसी भी पड़ोसी देश में हमारे जितनी गहरी जड़ें जमाए हुए विश्वविद्यालय नहीं हैं, और जितने शिक्षक उन्होंने प्रशिक्षित किए हैं, जितने प्रबंधक और इंजीनियर उन्होंने प्रशिक्षित किए हैं। उनमें से किसी की भी ऐसी अर्थव्यवस्था नहीं है जो पूरी तरह से पश्चिमी अर्थव्यवस्था में एकीकृत हो। उनमें से कोई भी अफ़्रीका के जंगलों में नौकरी की तलाश करने वाला उद्यमी नहीं है। हमारे पास यूरेशियन क्षेत्र में भविष्य की उत्पादन शक्ति बनने का अवसर है। यदि ऐसा होता है, तो उद्योग 4.0 यह करेगा। आपके पास 4.0 का उपयोग करके हमारे देश को विकासशील देशों की स्थिति से उठाकर विकसित देश की स्थिति में लाने का एक शानदार मौका है। एक धमकी से शुरू हुआ ये मामला असल में हमारे लिए बहुत बड़ा अवसर है. अगर हमारे देश में उद्योग 4.0 की चर्चा होने लगी है तो इसका कारण यह है कि हमने नीचे से लहर आती देखी है।''
प्रशिक्षण सेमिनार के अंत में, हमारी कंपनी के बोर्ड सदस्य एच. Çağrı Güleç और कंपनी समन्वयकों ने उस दिन के उपलक्ष्य में कार्दिमीर उत्पादों से युक्त एक टेबल सेट पेश करके अली रेज़ा एर्सॉय को धन्यवाद दिया।
यह कहा गया कि कार्दिमीर में प्रशिक्षण सेमिनार विभिन्न समसामयिक विषयों के तहत जारी रहेंगे।
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