यूपीएस शीर्ष प्रबंधन में बदलाव

ऊपर के प्रबंधन में बदलाव
ऊपर के प्रबंधन में बदलाव

यूपीएस (एनवाईएसई: यूपीएस) निदेशक मंडल ने घोषणा की कि कैरोल टोमे को 1 जून से प्रभावी यूपीएस सीईओ के रूप में नियुक्त किया गया है। यह घोषणा की गई कि डेविड एबनी, जो वर्तमान में निदेशक मंडल और महाप्रबंधक के अध्यक्ष हैं, 1 जून तक बोर्ड के अध्यक्ष का पद ग्रहण करेंगे। एबनी, जो 30 सितंबर को यूपीएस बोर्ड ऑफ डायरेक्टर्स से सेवानिवृत्त होंगे, 2020 के अंत तक एक विशेष सलाहकार के रूप में काम करना जारी रखेंगे ताकि संक्रमण प्रक्रिया को सुचारू रूप से पूरा करने और व्यस्त मौसम को सफलतापूर्वक पूरा करने में मदद मिल सके; इस अवधि के अंत में, वह यूपीएस के भीतर अपने 46 साल के करियर को पूरा करने के बाद सेवानिवृत्त होंगे। यूपीएस के मुख्य स्वतंत्र निदेशक विलियम जॉनसन 30 सितंबर से बोर्ड के गैर-कार्यकारी अध्यक्ष का पद ग्रहण करेंगे।

“आंतरिक और बाहरी दोनों उम्मीदवारों को मिलाकर एक कठोर चयन प्रक्रिया के बाद, हमने कैरोल पर स्पष्ट निर्णय लिया। "अमेरिकी व्यापार की दुनिया में सबसे सम्मानित और प्रतिभाशाली नेताओं में से एक, कैरोल एक वैश्विक संगठन में विकास के अनुभव में सिद्ध अनुभव, हितधारकों के लिए अधिकतम मूल्य, प्रतिभा विकास और रणनीतिक प्राथमिकताओं को सफलतापूर्वक लागू करने के साथ एक नाम है।"

"कैरल, जो बोर्ड के सदस्य और पर्यवेक्षी बोर्ड के अध्यक्ष के रूप में कार्य करता है, को यूपीएस के व्यवसाय मॉडल, रणनीति और कर्मचारियों का गहन ज्ञान है, और इस महत्वपूर्ण परिवर्तन प्रक्रिया में कंपनी का नेतृत्व करने के लिए सबसे उपयुक्त कार्यकारी है," जॉनसन ने कहा। यूपीएस में डेविड को उनके शानदार करियर की बधाई। यूपीएस को परिवहन उद्योग के शीर्ष पर ले जाने के लिए साहसिक कदम उठाकर, उन्होंने कंपनी के वैश्विक नेटवर्क और कर्मचारियों को उभरने के रुझानों का लाभ उठाने और कंपनी को एक सफल भविष्य में स्थानांतरित करने में सफल रहा है।

डेविड अबनी कहते हैं, "यूपीएस हमेशा से मेरे लिए मेरे जीवन का एक जुनून रहा है और यूपीएस की बदौलत ही मैं अमेरिकी सपने को जी पाया।" मुझे अगले 100 वर्षों के लिए इस उत्कृष्ट कंपनी को तैयार करने के लिए यूपीएस परिवार के साथ काम करने पर गर्व है। मुझे पूरा विश्वास है कि यूपीएस प्रबंधन टीम अपनी दक्षताओं के साथ भविष्य में हमारी रणनीतियों को आगे बढ़ाएगी। मुझे झंडे को सौंपने का समय आ गया है। कैरोल की नियुक्ति की खबर से मैं बेहद खुश था; मुझे पता है कि वह इस कंपनी को चलाने वाले सबसे अच्छे व्यक्ति हैं। वह एक रणनीतिक नेता हैं जो यूपीएस संस्कृति और मूल्यों को करीब से जानते हैं और उनकी मानसिकता है जो हमेशा ग्राहक को सबसे पहले रखता है, ”उन्होंने कहा।

"मैं अपने प्रतिभाशाली प्रबंधन टीम और हमारी कंपनी के 495.000 कर्मचारियों के साथ काम करके और अपने आप को विकसित करने के लिए अपने ग्राहकों और शेयरधारकों की अपेक्षाओं को पूरा करने के लिए तत्पर हूं," कैरोल टामे ने एक बयान में सीईओ की कुर्सी संभालने की तैयारी करते हुए कहा। डेविड ने यूपीएस में एक असाधारण परिवर्तन प्रक्रिया का संचालन किया; मैं उसकी सफलता पर नए लोगों को जोड़ने की योजना भी बना रहा हूं। "अपनी समृद्ध संस्कृति और मूल्यों के लिए यूपीएस की अटूट प्रतिबद्धता के प्रकाश में, हम उद्योग का नेतृत्व करते रहेंगे और हमारी कंपनी की ठोस नींव पर आगे बढ़ेंगे।"

यूपीएस के 113 साल के इतिहास में 12 वें सीईओ कैरोल टोमे ने 2003 के बाद से यूपीएस निदेशक मंडल के सदस्य के रूप में कार्य करने के अलावा पर्यवेक्षी बोर्ड के अध्यक्ष के रूप में कार्य किया है। टॉम, जिसने पहले होम डिपो में उपाध्यक्ष और सीएफओ के रूप में काम किया था, 2.300 शाखाओं और 400.000 कर्मचारियों के साथ अमेरिका में सबसे बड़े घरेलू उत्पाद खुदरा विक्रेता ने कॉर्पोरेट रणनीति, वित्त और व्यवसाय विकास में जिम्मेदारियां संभाली हैं और 18 साल तक सीएफओ के रूप में कार्य किया है। इस अवधि में होम डिपो के शेयर मूल्य में 450 प्रतिशत की वृद्धि में योगदान दिया।

एबनी के नेतृत्व की अवधि के दौरान, जिन्हें 2014 में सीईओ के रूप में नियुक्त किया गया था और 2016 में निदेशक मंडल के अध्यक्ष, यूपीएस;

  • अपने टर्नओवर में 27% और शुद्ध लाभ में लगभग 50% की वृद्धि के अलावा, इसने प्रति शेयर अपनी समायोजित आय में भी लगभग 60% की वृद्धि की है।
  • लाभांश और शेयर पुनर्खरीद के साथ, यह अपने शेयरधारकों के लिए $ 29 बिलियन से अधिक लाया है।
  • कई वर्षों के परिवर्तन कार्यक्रम को लागू करने से जिसमें रणनीतिक विकास प्राथमिकताएं निर्धारित की गईं, 2019 में अमेरिकी परिचालन लाभ में उल्लेखनीय वृद्धि हुई।
  • अपनी वैश्विक नेटवर्क क्षमता को बहुत बढ़ाकर, यह 2019 में पीक सीजन के दौरान प्रति दिन 32 मिलियन से अधिक पैकेज डिलीवरी तक पहुंचने में कामयाब रहा है।
  • यूपीएस फ़्लाइट फ़ॉरवर्ड लॉन्च करते हुए, इसे ड्रोन संचालित करने वाली पहली एयरलाइन के लिए FAA से पूर्ण स्वीकृति मिली।
  • निदेशक मंडल और वरिष्ठ प्रबंधन टीम की संरचना को बदलकर, कंपनी की विविधता बढ़ गई है।

एबनी, जो पहले 2007 से संचालन (सीओओ) के उपाध्यक्ष के रूप में कार्य करते थे, रसद, स्थिरता और इंजीनियरिंग प्रक्रियाओं, साथ ही साथ यूपीएस परिवहन नेटवर्क के सभी स्तरों का प्रबंधन करते थे। सीओओ के रूप में अपनी स्थिति से पहले, यूपीएस इंटरनेशनल के अध्यक्ष के रूप में, उन्होंने कंपनी की वैश्विक रसद क्षमताओं को बढ़ाने के उद्देश्य से रणनीतिक पहल का नेतृत्व किया। उन्होंने कई वैश्विक अधिग्रहण और विलय जैसे चीन में कोयोट, मार्कन, फ्रिट्ज़ कंपनी, सोनिक एयर, स्टोलिका, लिंक्स एक्सप्रेस और चीन-ट्रांस में भी काम किया है। Abney ने 1974 में UPS से अपना करियर शुरू किया, जबकि डेल्टा स्टेट यूनिवर्सिटी में अपनी पढ़ाई जारी रखी, पहले ग्रीनवुड में एक छोटी सी सुविधा में पैकेज हैंडलिंग अधिकारी के रूप में काम किया।

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