निर्माण स्थलों को तत्काल बंद किया जाना चाहिए। चैंबर ऑफ सिविल इंजीनियर्स इस्तांबुल शाखा ने कोरोना वायरस उपायों के बारे में निर्माण स्थलों की छानबीन की है। यह इस्तांबुल के कई निर्माण स्थलों से एक साथ आवेदन लाया। उन्होंने विदेशों में कार्यरत शाखा अभियंता सिविल इंजीनियरों से जानकारी जोड़ी। उन्होंने मूल्यांकन पाठ में निर्माण व्यवसाय में छंटनी और अवैतनिक अवकाश अनुप्रयोगों को भी शामिल किया। उन्होंने परियोजना कार्यालयों की समस्याओं का मूल्यांकन किया, सिविल इंजीनियरों के काम का एक और क्षेत्र।
निर्माण स्थलों को तत्काल बंद किया जाना चाहिए
चैंबर ऑफ सिविल इंजीनियर्स इस्तांबुल शाखा ने कोरोना वायरस उपायों के बारे में निर्माण स्थलों की छानबीन की है। यह इस्तांबुल के कई निर्माण स्थलों में एक साथ आवेदन लाया। उन्होंने विदेशों में कार्यरत शाखा अभियंता सिविल इंजीनियरों से जानकारी जोड़ी। उन्होंने मूल्यांकन पाठ में निर्माण व्यवसाय में छंटनी और अवैतनिक अवकाश अनुप्रयोगों को भी शामिल किया। उन्होंने परियोजना कार्यालयों की समस्याओं का मूल्यांकन किया, सिविल इंजीनियरों के काम का एक और क्षेत्र।
निर्माण स्थल खतरे में हैं
निर्माण स्थल निर्माण उद्योग के पैर हैं। वजन को परियोजना और अन्य कार्यालयों और सार्वजनिक क्षेत्र में काम करने वाले हमारे सहयोगियों की तुलना में निर्माण स्थलों पर काम करने के लिए जाना जाता है। इस्तांबुल में विभिन्न पैमाने पर हजारों निर्माण स्थल हैं। केवल सिविल इंजीनियर ही नहीं, बल्कि हजारों श्रमिक निर्माण स्थलों पर काम करते हैं। इस्तांबुल में लगभग 300 हजार निर्माण श्रमिक हैं।
इंजीनियरों और श्रमिकों को छोड़कर, कई लोग दिन के अलग-अलग समय में निर्माण स्थल के जीवन में शामिल होते हैं, केवल उन लोगों को छोड़कर, जो वाहक से लेकर निरीक्षकों, श्रमिकों के स्वास्थ्य और सुरक्षा विशेषज्ञों तक का निर्माण करते हैं।
कोरोना वायरस नियंत्रण के दायरे में शुरू किए गए कुछ उपायों को निर्माण स्थलों पर भी लागू किया गया है। हालांकि, हमें यह व्यक्त करना होगा कि दुर्भाग्य से, निर्माण स्थल कर्मचारियों के लिए और इसलिए उनके सामाजिक वातावरण के लिए खतरनाक हैं। क्योंकि, न तो किए गए उपाय पर्याप्त हैं, न ही इस दिशा में सार्वजनिक नियंत्रण और न ही व्यक्तिगत उपायों और सामाजिक दूरी के बारे में जागरूक रवैया का उल्लेख किया जा सकता है।
निर्माण स्थलों पर काम करने की स्थिति में जाने से पहले मुख्य समस्या पर जोर देना आवश्यक है। क्योंकि निर्माण स्थल खुले रहने तक यह समस्या बनी रहेगी। कार्य और आवास की स्थिति और ऐसी जगहों पर विचार करना जहां बुनियादी जरूरतें पूरी होती हैं, सामाजिक दूरी प्रदान करना संभव नहीं है।
यह अनिवार्य रूप से एक ऐसे वातावरण में महामारी का मुकाबला करने के लिए कठिन होगा जहां सुरक्षा के उपाय भी पर्याप्त रूप से नहीं किए जा सकते हैं।
निर्माण स्थल प्रकृति की स्थितियों के लिए खुले हैं; कर्मचारी सीधे बारिश, धूल-मिट्टी, ठंड या गर्मी के संपर्क में आते हैं। यह प्राकृतिक वातावरण स्वच्छता के संदर्भ में नकारात्मक परिणामों की ओर जाता है। सामान्य कैफेटेरिया और डॉर्मिटरी, आम प्रशासनिक कार्यालय सामाजिक दूरी का पालन करना और स्वच्छता सुनिश्चित करना मुश्किल बनाते हैं।
इन सभी कारणों से निर्माण स्थलों को एक निश्चित अवधि के लिए बंद करने की आवश्यकता होती है। दुर्भाग्य से, इस संबंध में कोई कदम नहीं उठाया गया है। यहां तक कि एक उम्मीद है कि नौकरी के बुरे पक्ष को फेंक दिया जाएगा। क्योंकि निर्णय निर्माताओं की राय है कि निर्माण स्थलों सहित खानों, कारखानों और अन्य व्यवसायों में उत्पादन जारी है।
निर्माण स्थलों पर वर्तमान स्थिति
इस्तांबुल में किए गए शोध के परिणामस्वरूप, निर्माण स्थलों की स्थिति को निम्नानुसार संक्षेप में प्रस्तुत किया जा सकता है:
कंपनियों के निर्माण स्थलों के अलावा जिन्हें हम संस्थागत रूप में परिभाषित कर सकते हैं, कृत्रिम निर्माण के रूप में परिभाषित बड़ी संख्या में निर्माण स्थल सक्रिय हैं। इन साइटों पर 10 से 50 लोग काम करते हैं, जो काम के आकार और दिन-ब-दिन बदलते रहते हैं। और दुर्भाग्य से, चलो वायरस के उपायों (सामाजिक दूरी, मुखौटा, निस्संक्रामक, साबुन का उपयोग, आदि) को रोकते हैं, यहां तक कि बुनियादी स्वास्थ्य बोर्ड भी लागू नहीं होते हैं।
बड़े पैमाने पर निर्माणों में आंशिक उपाय किए गए हैं। हालाँकि, प्रत्येक साइट के लिए एहतियात के समान स्तर का उल्लेख नहीं किया जा सकता है। इसी तरह, यह कहा गया है कि सभी साइट कार्यकर्ता स्वच्छता और एहतियाती नियमों का पूरी तरह से पालन नहीं कर रहे हैं।
दुर्भाग्य से, निर्माण स्थल मार्च के दूसरे छमाही में शुरू हुए। कई लोग मार्च के अंत तक एक नए राज्य में आ गए।
सावधानियों के बीच, पहली बात यह है कि डॉर्मिटरी और कैफेटेरिया में कीटाणुनाशकों का उपयोग किया जाता है। ये स्थान हर दूसरे दिन कीटाणुनाशक होते हैं। हालांकि, यह विधि किस हद तक समाधान विवादास्पद है। विशेषज्ञों द्वारा बार-बार यह उल्लेख किया गया है कि सड़कों को साबुन से धोना और कीटाणुरहित करना बेकार है।
कुछ निर्माण स्थलों में, कीटाणुनाशक को क्रॉसिंग पॉइंट पर रखा जाता है। हालाँकि, यह स्पष्ट नहीं है कि प्रत्येक कर्मचारी आवश्यक होने पर इसका उपयोग कर रहा है या नहीं।
कुछ निर्माण स्थलों में, सुबह काम शुरू होने से पहले आग को मापा जाता है। यह स्पष्ट है कि यह सकारात्मक अभ्यास, इस तथ्य के साथ संयुक्त है कि बुखार वायरस का एकमात्र लक्षण नहीं है, वाहक श्रमिकों का पता लगाने के लिए अपर्याप्त होगा।
बड़े पैमाने पर निर्माण स्थलों में, एक ही समय में 400-500 लोग भोजन कक्ष में भोजन करते हैं। श्रमिकों की संख्या को ध्यान में रखते हुए, यह न तो दुर्दम्य में घनत्व को कम करने के लिए संभव है और न ही काम के घंटों के कारण शिफ्ट प्रक्रिया शुरू की जा सकती है।
यह निर्धारित किया गया था कि कुछ निर्माण स्थलों में डाइनिंग हॉल में तालिकाओं की संख्या कम कर दी गई है, लेकिन फिर भी, एक उपयुक्त अंतराल नहीं बनाया जा सका और विशेषज्ञों की चेतावनी के अनुसार घनत्व नहीं बनाया जा सका।
निर्माण स्थलों पर शयनगृह एक बड़ा खतरा पैदा करते हैं। इस्तांबुल में निर्माण स्थलों पर 80 प्रतिशत श्रमिक शहर के बाहर से हैं। हालाँकि, इस्तांबुल में 20 प्रतिशत निवास करते हैं। इसका अर्थ स्पष्ट है। हजारों श्रमिक निर्माण स्थलों पर निर्मित डोरमेटरी का उपयोग करते हैं। शयनगृह में औसतन 10 श्रमिक होते हैं। श्रमिकों की संख्या को देखते हुए इस संख्या को उचित स्तर तक कम करना संभव नहीं है। डॉरमेटरी की स्थिति की व्याख्या करना कैसे संभव होगा, जबकि परिवार के सदस्यों को भी सलाह दी जाती है कि वे एक ही कमरे में न रहें।
कुछ निर्माण स्थलों में, यह निर्धारित किया गया था कि कैफेटेरिया और डॉर्मिटरी पूरी तरह से बंद थे और कर्मचारी घर से अपना भोजन लाए थे। फिर से, कुछ निर्माण स्थलों पर, डोरमेटरी का उपयोग करने वाले कर्मचारियों को 18.30 के बाद मैदान में प्रवेश करने पर प्रतिबंध लगा दिया गया।
प्रेस में यह प्रतिबिंबित हुआ कि कंपनी के निर्माण स्थल पर एक श्रमिक, जो बड़े पैमाने पर काम करता है और हजारों श्रमिकों को रोजगार देता है, कोरोना वायरस से संक्रमित है। इस निर्माण स्थल में, यह निर्धारित किया गया था कि डाइनिंग हॉल 250 लोग थे और श्रमिकों ने सामान्य शॉवर क्षेत्रों का उपयोग किया था।
फिर, यह देखा गया कि कुछ निर्माण स्थलों ने काम के घंटों को घटाकर 17.00 कर दिया ताकि कर्मचारी सार्वजनिक परिवहन के व्यस्त घंटों के दौरान काम पर न जाएँ, लेकिन यह आवेदन कुछ दिनों के बाद समाप्त हो गया।
मास्क का उपयोग समस्याग्रस्त और परेशान करने वाला भी है। इस बात का कोई उल्लेख नहीं है कि मास्क मानक का अनुपालन करते हैं और मानक का उपयोग किया जाता है। यह नहीं देखा गया है कि शुरू से अंत तक शिफ्ट में मास्क पहनने पर ध्यान दिया जाता है। शारीरिक शक्ति के आधार पर काम करने वाले कर्मचारी दिन के दौरान मास्क का उपयोग बाधित करते हैं।
यह निश्चित है कि लिफ्ट का उपयोग खतरे का कारण बनता है, यह देखते हुए कि लिफ्ट अलमारियाँ संकीर्ण हैं और एक ही समय में कई श्रमिकों का उपयोग किया जाता है।
कुछ कंपनियां निर्माण स्थलों के कार्यालय में अपने कर्मचारियों को घर से काम करती हैं। यह निश्चित रूप से एक सकारात्मक स्थिति है। हालांकि, सभी अनुप्रयोगों में एक ही आवेदन नहीं है।
फिर, यह देखा गया कि, कुछ निर्माण स्थलों में, उपमहाद्वीप कंपनी के कर्मचारियों को एक घूर्णन ओवरटाइम प्रणाली के साथ नियोजित किया गया था, बशर्ते कि वे हर निर्माण स्थल पर न हों। फिर, यह पाया गया कि कुछ निर्माण स्थलों पर गैर-महत्वपूर्ण विनिर्माण पूरी तरह से रोक दिया गया था।
विदेशी निर्माण स्थलों पर स्थिति
हमारे कुछ सहयोगी जो हमारी शाखा के सदस्य हैं, वे तुर्की कंपनियों के विदेशी मामलों में काम करते हैं। विदेशी निर्माण स्थलों में वर्तमान स्थिति को संक्षेप में बताने के लिए, उपाय, सकारात्मक और नकारात्मक पहलू समान स्तर पर रहते हैं। चूंकि कर्फ्यू उन देशों में घोषित किया गया है, जहां कुछ निर्माण स्थल हैं, वहां जीवन प्रतिबंध के अनुसार जारी है।
क्रॉस कंट्री कर्मचारियों की प्रमुख समस्याओं के लिए उड़ान है जो तुर्की में लौटे नहीं किया है के रूप में बंद के लिए लाइव करने के लिए जाना जाता है। वायरस फैलने क्योंकि कुछ कंपनियों है कि कर्मचारियों को रखना, और यह श्रमिकों तुर्की, स्वास्थ्य समस्याओं के लिए नहीं जा सकते हैं, जो की एक अकथ्य दुख में मजदूरी प्राप्त नहीं है, यह पाया गया है कि अनुभव आश्चर्य की बात नहीं है।
बेरोजगारी और अवैतनिक अवकाश
फिलहाल, हमारे व्यवसाय की सबसे महत्वपूर्ण समस्या छंटनी और मुक्त अवकाश है। कई निर्माण स्थलों, उपमहाद्वीपों ने या तो अपने कार्यालय और क्षेत्र के कर्मचारियों को निकाल दिया है, या अवैतनिक अवकाश के लिए भुगतान किया है। हालांकि ऐसी कंपनियां हैं जिन्होंने अभी तक इस मार्ग के लिए आवेदन नहीं किया है, प्राप्त जानकारी के अनुसार, कंपनियां अब और नहीं खड़ी हो सकेंगी और बर्खास्तगी और मुफ्त छुट्टी के समय शुरू होंगी।
यह ज्ञात है कि लगभग 15 हजार निर्माण श्रमिकों को बर्खास्त कर दिया गया है, उनमें से कुछ अपने देशों में वापस आ सकते हैं, और इंटरसिटी यात्रा निषिद्ध है, इसलिए कई कर्मचारी इस्तांबुल में रहना जारी रखते हैं, लेकिन रहने और आवास की समस्या बनी रहती है।
जाहिर है, निर्माण क्षेत्र, जो पहले से ही एक गंभीर संकट का सामना कर रहा है, महामारी के कारण होने वाले नए संकट से बच नहीं सकता है। नियोक्ता अपने कर्मचारियों को पीड़ित करके संकट को दूर करने का प्रयास करेंगे, जैसा कि पहले भी कई बार देखा गया है। यह अपरिहार्य होगा कि संकट का बोझ मजदूरी में परिलक्षित होगा। जबकि इस बिंदु पर कदम रखना आवश्यक है, सामाजिक राज्य होने की आवश्यकता को पूरा करने के लिए, फर्मों पर प्रतिबंध लगाने के लिए, यह ज्ञात है कि इस दिशा में कोई कदम नहीं उठाया गया है, महामारी की शुरुआत के बाद से कई कर्मचारी बेरोजगार हो गए हैं, और उन्हें मुफ्त में छुट्टी दी गई है। इसके अलावा, निर्माण उद्योग में अपंजीकृत श्रमिकों की संख्या काफी अधिक है। यह स्पष्ट नहीं है कि उनके लिए व्यवस्था करना है या नहीं।
अब, एक मसौदा व्यवस्था का उल्लेख किया गया है। मसौदे के अनुसार, तीन महीने के लिए छंटनी निषिद्ध है। यह परिकल्पना की गई है कि जिन लोगों को अवैतनिक अवकाश दिया जाता है, उन्हें प्रति दिन 39 दिन, प्रति माह 1177 लीरा दी जाती है।
इस बिंदु पर, हम यह इंगित करना चाहेंगे कि जितना हम पहचान सकते हैं, कुछ निर्माण फर्मों या उप-ठेकेदारों ने या तो इंजीनियरों सहित कई कर्मचारियों को निकाल दिया है, या अवैतनिक अवकाश के लिए भुगतान किया है। उल्लिखित मसौदे की अधिनियमन प्रक्रिया में पूर्वव्यापी प्रावधानों को शामिल किया जाना चाहिए। यह भी ध्यान दिया गया कि मसौदे ने नियोक्ताओं पर कोई दायित्व नहीं थोपा, बल्कि इसके विपरीत, अपने हाथों को आराम दिया।
दूसरे, जो कर्मचारी मुफ्त में छुट्टी पर हैं, उनकी मजदूरी भूख सीमा से भी कम है। इसका मतलब है "वायरस से मरना नहीं है, लेकिन भुखमरी से मरना"। इस राज्य में मसौदे को स्वीकार करना संभव नहीं है। यह जिज्ञासा का विषय है कि खुले कानूनी नियमों के बावजूद शॉर्ट वर्क अलाउंस क्यों लागू नहीं किया गया।
इस मामले में एक महत्वपूर्ण बात यह है कि किसी को भी अवैतनिक अवकाश पर जाने के लिए बाध्य नहीं किया जाएगा। यह अर्जित अधिकार है. जाहिर है, ड्राफ्ट इस अधिकार को खत्म कर देगा.
परियोजना कार्यालय
हमारे कई सहयोगी परियोजना कार्यालयों में काम करते हैं। या तो कार्यालय तुम्हारा है या कुछ इंजीनियर कार्यालयों में काम करते हैं। ऐसे कार्यालय, जिनमें स्वच्छता और सामाजिक दूरी की समस्या नहीं है, आज एक और समस्या का सामना करते हैं।
निर्माण उद्योग लंबे समय से संकट में है। निर्माण द्वारा बनाया गया आर्थिक मूल्य विशेष रूप से प्रमुख कंपनियों में इकट्ठा किया जाता है, जबकि अन्य केवल जीवित रहने की कोशिश करते हैं। वायरस के प्रकोप ने ऐसे वातावरण में हमारे उद्योग को पाया है। महामारी के प्रभाव थोड़े समय में उजागर हुए, और चलो नई नौकरियां प्राप्त करें। सार्वजनिक प्रशासन को परियोजना कार्यालयों का समर्थन करने के लिए सावधानी बरतनी चाहिए। किराये की सहायता से कर छूट तक समर्थन सुनिश्चित करेगा कि असाधारण अवधि, जो स्पष्ट नहीं है कि कब तक, कम क्षति के साथ दूर हो जाएगा।
काला दाग जो इतिहास में उतर जाएगा
यह हमारे देश के इतिहास में श्रमिकों के लिए एक प्रतिबद्धता पर हस्ताक्षर करने के लिए एक काला पृष्ठ के रूप में जगह लेगा कि "अगर मैं काम करते समय एक वायरस को पकड़ता हूं" तो एक निर्माण स्थल पर काम करता है जो काम करना जारी रखता है लेकिन कुछ उपायों को दोष देने के लिए सावधानी या मना नहीं करता है।
इसलिए, हम शर्म के दस्तावेज के रूप में दर्ज होने के लिए अपने पाठ के लिए यह प्रतिबद्धता लेते हैं:
"मैं कैंपग्राउंड / कमरे और अपनी मर्जी से धोने की जगह का उपयोग करता था, मैं शिविर में रहना चाहता हूं, मैं इस अवधि के दौरान नियोक्ता द्वारा उठाए गए उपायों का कड़ाई से पालन करूंगा, इस असाधारण स्थिति के बारे में कि हमारा देश किस अवधि में है, इस तथ्य के कारण कि मैं नियोक्ता द्वारा निर्दिष्ट नियमों या अन्य शर्तों का पालन नहीं करता हूं। मैं सभी क्षति के लिए पूरी तरह से जिम्मेदार हूं जो कोरोनावायरस संचरण के मामले से उत्पन्न हो सकता है,
“उपरोक्त आपूर्ति और उपरोक्त कारणों और कारणों से नियोक्ता को किसी भी आपराधिक, प्रशासनिक, कानूनी और कानूनी जिम्मेदारियों का परिणाम नहीं मिलेगा, मैं इन मामलों के तहत नियोक्ता के खिलाफ कोई भी दावा और दावा नहीं कर पाऊंगा, और यह कि नियोक्ता प्रश्न में शिविर में रहेगा और इस वायरस से बीमार हो जाएगा। मैं स्वीकार करता हूं, घोषणा करता हूं और कहता हूं कि किसी भी क्षति के लिए कोई दायित्व नहीं है। "
अंतिम शब्द तक
प्रकोप शुरू होने के बाद से निर्माण को उजागर किया गया है, जैसे कि यह श्रमिक स्वास्थ्य और कार्य सुरक्षा से संबंधित सबसे समस्याग्रस्त क्षेत्रों में से एक है, जो कमजोर है, और वायरस के प्रसार के लिए अतिसंवेदनशील है। हालांकि कुछ नियोक्ताओं ने आंशिक सावधानी बरती है, काम जारी रखने से उपायों को अप्रभावी बना दिया है। निर्माण स्थल वायरस के लिए खतरनाक हैं। हजारों इंजीनियर और श्रमिक विषम परिस्थितियों में काम कर रहे हैं। दुर्भाग्य से, निर्माण स्थलों की स्थिति को किसी भी तरह से नहीं लाया गया है।
राजनीतिक शक्ति को तुरंत निर्माण स्थलों पर वर्तमान स्थिति को समझना चाहिए और एक निश्चित अवधि के लिए बंद करना चाहिए, लेकिन साथ ही, ऐसे नियमों को पेश किया जाना चाहिए जिससे कर्मचारी को नुकसान न हो।
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