दुनिया की अग्रणी अंतरराष्ट्रीय एक्सप्रेस सेवा प्रदाता डीएचएल एक्सप्रेस को 2020 वर्ल्ड की बेस्ट वर्कप्लेस लिस्ट में ग्रेट प्लेस टू वर्क® और फॉरट्यून द्वारा तैयार किए गए 2 सर्वश्रेष्ठ कार्यस्थल का नाम दिया गया था।
डीएचएल एक्सप्रेस, जो हर साल अपने कर्मचारियों में दोहरे अंकों के यूरो का निवेश करता है, ने दुनिया भर में अपने सभी कर्मचारियों को महामारी प्रक्रिया के दौरान अपने कर्मचारियों के असाधारण प्रयास के लिए बोनस के रूप में भुगतान किया और "धन्यवाद" विमान के साथ आभार व्यक्त किया।
अंतर्राष्ट्रीय फास्ट एयर फ्रेट सेवा में विश्व के नेता डीएचएल एक्सप्रेस, 2020 में वर्ल्ड प्लेस बेस्ट वर्कप्लेस रैंकिंग में दूसरे स्थान पर सर्वश्रेष्ठ वर्कप्लेस बन गए, जो ग्रेट प्लेस टू वर्क® इंस्टीट्यूट द्वारा किए गए मूल्यांकन के परिणामस्वरूप तैयार किए गए हैं। ग्रेट प्लेस टू वर्क®, एक वैश्विक एचआर एनालिटिक्स और कंसल्टिंग फर्म, प्रमाणन कार्यक्रमों के माध्यम से प्रत्येक वर्ष कर्मचारियों के कार्य अनुभव का मूल्यांकन करता है। 2020 में, 92 देशों में 10,2 मिलियन कर्मचारियों की आवाज़ों का प्रतिनिधित्व करने वाले 10.000 से अधिक संगठनों ने FORUNUNE के सहयोग से आयोजित सर्वेक्षण प्रक्रिया में भाग लिया। विश्लेषण में, सकारात्मक, प्रेरक और सराहनीय कार्य वातावरण बनाने के लिए की गई पहल के व्यापक निवेश और प्रथाओं को स्कोर किया गया।
उन्होंने अपने कर्मचारियों को महामारी प्रक्रिया के दौरान बोनस के लिए धन्यवाद दिया
डीएचएल एक्सप्रेस दुनिया भर के अपने कर्मचारियों में हर साल दोहरे अंकों के यूरो के साथ निवेश करता है, और अपनी टीमों की कामकाजी परिस्थितियों में सुधार करने के लिए लगातार अभिनव मानव संसाधन पहल में लगा हुआ है। 'DHL4her', महिलाओं को समर्थन देने और विकसित करने के लिए समर्पित एक कार्यक्रम, डीएचएल का गॉट हार्ट या सीआईएस, जो उन क्षेत्रों में डीएचएल के कर्मचारियों का समर्थन करता है, जहां वे काम के बाहर भावुक होते हैं, या CIS, 'प्रमाणित अंतर्राष्ट्रीय', जो कि डीएचएल एक्सप्रेस के कर्मचारियों को ज्ञान से लैस करते हैं जो हर दिन अपने ग्राहकों को उच्चतम गुणवत्ता सेवा प्रदान करने के लिए उनकी प्रेरणा में वृद्धि करेंगे। इसमें एक विशेषज्ञ प्रशिक्षण कार्यक्रम जैसे अनुप्रयोग शामिल हैं। अपने कर्मचारियों के लिए अपने प्यार और सम्मान, लाभ, शर्तों और प्रशंसा प्रणाली के साथ सम्मान व्यक्त करते हुए, डीएचएल एक्सप्रेस ने महामारी प्रक्रिया के दौरान इस संस्कृति का सबसे अच्छा उदाहरण दिखाया। कोविद -19 प्रकोप के दौरान अपने श्रमसाध्य प्रयासों के कारण, डीएचएल ने दुनिया भर में प्रत्येक कर्मचारी को 300 यूरो का एकमुश्त बोनस का भुगतान किया। उन्होंने बोइंग 757 कार्गो विमान के साथ उड़ान मार्ग के साथ अपने सभी कर्मचारियों के प्रति आभार व्यक्त किया, जो उन्होंने "धन्यवाद" और एक इंद्रधनुष चित्र पहने।
"हमें अपने सभी कर्मचारियों पर गर्व है, जो हर दिन लाखों डिलीवरी संभव बनाते हैं," लसेन ने कहा।
दुनिया भर की रैंकिंग में दूसरे सर्वश्रेष्ठ कार्यस्थल के लिए दुनिया के सर्वश्रेष्ठ कार्य स्थल डीएचएल एक्सप्रेस तुर्की के सीईओ क्लॉज लासेन की उपाधि प्राप्त करते हैं, “पिछले कोविडियन -19 प्रक्रिया के माध्यम से, जैसे कि डीएचएल एक्सप्रेस कंपनियों ने पहले कभी भी परीक्षण नहीं किया। इस अवधि के दौरान, हमारे कर्मचारियों ने महान बलिदानों के साथ काम किया और इस अभूतपूर्व चुनौती को पार किया। उन्होंने हर दिन लाखों प्रसव किए, अपने स्वास्थ्य और सुरक्षा को प्राथमिकता के रूप में। हमें पूरे डीएचएल एक्सप्रेस परिवार के रूप में इस पर गर्व है। हमारा मानना है कि हमारे पास जो भावना है वह हमारी संस्कृति की प्रशंसा का परिणाम है। यह संस्कृति, जो हमारी टीमों की करुणा, साहस और प्रतिबद्धता का पोषण करती है, कर्मचारी संतुष्टि की प्रेरक शक्ति भी है। हमारी कंपनी के केंद्र में हमेशा "लोग" होते हैं। कोविद -19 के समक्ष यह मामला था, और यह भविष्य में भी ऐसा ही रहेगा।
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