वेदत बिल्गिन, श्रम और सामाजिक सुरक्षा मंत्री, ओज़गुर बुराक अक्कोल, तुर्की नियोक्ता संघों के परिसंघ (TİSK) के बोर्ड के अध्यक्ष, और मंत्रालय में तुर्की ट्रेड यूनियनों (तुर्क-İş) के परिसंघ के अध्यक्ष एर्गुन अटाले न्यूनतम वेतन निर्धारण आयोग के कार्य कार्यक्रम का निर्धारण करने के लिए श्रम और सामाजिक सुरक्षा की बैठक हुई।
बैठक से पहले, बिल्गिन ने अक्कोल से मुलाकात की और EYT के बारे में चर्चा की। बैठक से पहले मंत्री बिल्गिन के साथ बैठक, अककोल ने कहा कि ईवाईटी पर एक ही समय में कर्मचारियों और व्यवसायों दोनों की अपेक्षाओं को पूरा करने वाले समाधानों की आवश्यकता है और कहा, “हमारे मंत्री प्रक्रिया की शुरुआत से ही हमारी राय प्राप्त कर रहे हैं। यह न केवल TİSK बल्कि अन्य नियोक्ता संगठनों की भी राय लेता है। आज, हमने अपने मंत्री को नियोक्ताओं की अपेक्षाओं पर एक व्यापक अध्ययन प्रस्तुत किया। मैं इस अध्ययन को तीन मुख्य छतों के नीचे सारांशित कर सकता हूं। उनमें से एक हमारे दोस्तों के बारे में है जो रिटायर हो जाएंगे और काम करना जारी रखेंगे; एसएसआई प्रीमियम और नियोक्ता लागत बढ़ रही है। TİSK ने जुलाई और अगस्त में कई EYT कर्मचारियों की भागीदारी के साथ एक सर्वेक्षण किया। यहाँ हमने देखा कि; EYT के दायरे में आने वाले हमारे 80 प्रतिशत से अधिक सहकर्मी अपने व्यावसायिक जीवन को जारी रखना चाहते हैं, वे राज्य पेंशन प्राप्त करना चाहते हैं लेकिन साथ ही अपने व्यवसाय में काम करना जारी रखते हैं। जब हम नियोक्ताओं से पूछते हैं, फिर से, नियोक्ताओं का एक बहुत बड़ा हिस्सा रोजगार संबंध जारी रखना चाहता है। हम यहाँ एक सामंजस्य देखते हैं, और हम चाहते हैं कि यह सद्भाव नष्ट न हो। यदि आप एक सेवानिवृत्त व्यक्ति को नियुक्त करना जारी रखते हैं, तो एसजीके में लागत में वृद्धि होगी। बेशक, यह रोजगार की निरंतरता और नियोक्ताओं दोनों के लिए जोखिम पैदा करता है।
"सेवानिवृत्त और सेवानिवृत्त व्यक्तियों के बीच एसजीके प्रीमियम अंतर समाप्त हो जाएगा"
यह कहते हुए कि मंत्री बिल्गिन ने पिछले हफ्तों में एक बंद बैठक में उन्हें अच्छी खबर दी थी, अक्कोल ने कहा, "सेवानिवृत्त लोगों और सेवानिवृत्त होने की कोशिश करने वालों के बीच एसएसआई प्रीमियम का अंतर समाप्त हो जाएगा। इसलिए, नियोक्ताओं पर बिना किसी अतिरिक्त लागत के रोजगार संबंध जारी रहेगा। यह मुद्दा न केवल नियोक्ताओं के लिए बल्कि उन कर्मचारियों के लिए भी बहुत मूल्यवान है जो सेवानिवृत्त होना चाहते हैं और अपने कामकाजी जीवन को जारी रखना चाहते हैं।
"हमें केजीएफ से अच्छी खबर मिली है कि अनुकूल ऋण अवसर के साथ नियोक्ता अकेले नहीं रहेंगे"
यह देखते हुए कि यदि कर्मचारी उसी समय सेवानिवृत्त होंगे, तो यह नियोक्ताओं के लिए एक गंभीर वित्तीय समस्या पैदा करेगा, अक्कोल ने कहा, "बड़े उद्यमों और छोटे उद्यमों पर विचार करें, हम बड़ी संख्या में सेवानिवृत्त लोगों के बारे में बात कर रहे हैं। यदि विच्छेद वेतन पर प्राप्त होता है उसी दिन आर्थिक समस्या भी रहेगी। इस मामले में संभावना है कि कार्यकर्ता शिकार हो सकता है और यह मुद्दा लंबे समय से हमारी मांगों में से है। हमारे मंत्री ने अभी-अभी खुशखबरी दी है; उन्होंने यह भी कहा कि हमारे ट्रेजरी और वित्त मंत्री इस प्रक्रिया का बहुत समर्थन करते हैं। हमें अच्छी खबर मिली है कि क्रेडिट गारंटी फंड (केजीएफ) से उपयुक्त ऋण लेकर नियोक्ताओं को अकेला नहीं छोड़ा जाएगा। इस अर्थ में, नियोक्ताओं को विच्छेद भुगतान से संबंधित उचित ऋण ब्याज के साथ समर्थन किया जाएगा। अपना ज्ञान साझा किया।
"हम उत्पादन और निर्यात की निरंतरता को बाधित किए बिना एक योजना के भीतर सेवानिवृत्ति का आयोजन करेंगे"
अक्कोल ने इस प्रकार जारी रखा:
"यदि कुछ विभाग सेवानिवृत्त हो जाते हैं, तो व्यावसायिक स्वास्थ्य और सुरक्षा जोखिम उत्पन्न हो सकते हैं, विशेषकर उन क्षेत्रों में जहां वरिष्ठता महत्वपूर्ण है। हमें भी, अपने सहयोगियों को नाराज किए बिना, बल्कि उत्पादन और निर्यात को जारी रखने में बाधा डाले बिना, एक योजना के भीतर सेवानिवृत्ति की व्यवस्था करने की आवश्यकता है। इन 3 शीर्षकों के अलावा, हमारे पास अतिरिक्त सुझाव थे और हमने उन्हें अपने मंत्री को बता दिया। फिलहाल, प्रक्रिया अच्छी चल रही है, हम उम्मीद करते हैं कि मामला जल्द ही औपचारिक रूप ले लिया जाएगा।”
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