प्रतियोगिता प्राधिकरण भर्ती के लिए 30 प्रतियोगिता सहायक विशेषज्ञ

प्रतियोगिता एजेंसी एक सहायक प्रतियोगिता विशेषज्ञ भर्ती करेगी
प्रतियोगिता एजेंसी एक सहायक प्रतियोगिता विशेषज्ञ भर्ती करेगी

प्रतिस्पर्धा प्राधिकरण के प्रावधानों के ढांचे के भीतर व्यावसायिक प्राधिकरण विनियमन प्रतियोगिता प्राधिकरण में नियोजित किया जाना;

  1. (15 लोगों के लिए) सहायक प्रतियोगिता विशेषज्ञ (सामान्य) कर्मचारी; अर्थशास्त्र, राजनीति विज्ञान, व्यवसाय प्रशासन, अर्थशास्त्र और प्रशासनिक विज्ञान संकाय या प्रबंधन इंजीनियरिंग या औद्योगिक इंजीनियरिंग विभागों में शिक्षा के कम से कम चार साल शिक्षा के साथ
  2. (10 व्यक्ति) सहायक प्रतियोगिता विशेषज्ञ (कानूनी) कर्मचारियों के लिए; विधि संकायों से,
  3. (5 व्यक्ति) सहायक प्रतियोगिता विशेषज्ञ (सूचना विज्ञान) कर्मचारियों के लिए; कंप्यूटर इंजीनियरिंग, सांख्यिकी और कंप्यूटर, गणित और कंप्यूटर, औद्योगिक इंजीनियरिंग, इलेक्ट्रिकल-इलेक्ट्रॉनिक्स इंजीनियरिंग, इलेक्ट्रॉनिक्स और संचार इंजीनियरिंग, इलेक्ट्रॉनिक्स इंजीनियरिंग विभागों, या तुर्की या विदेशों में शैक्षिक संस्थानों से स्नातक जिनकी समकक्षता उच्च शिक्षा परिषद द्वारा स्वीकार की गई है, के रूप में प्रवेश परीक्षा के परिणामस्वरूप, सहायक प्रतियोगिता विशेषज्ञों की भर्ती की जाएगी।

परीक्षा की शर्तें

उम्मीदवार जो परीक्षा देंगे;

  1. उन्हें सिविल सर्वेंट लॉ नंबर 657 के अनुच्छेद 48 में निर्दिष्ट सामान्य शर्तों को पूरा करना होगा,
  2. विधि बोर्ड के अनुच्छेद 4054 के अनुच्छेद 35 के उप-खंड (ए) में सूचीबद्ध संकायों और विभागों से स्नातक होने के बाद और प्रतिस्पर्धा बोर्ड के व्यावसायिक कार्मिक विनियम, या घरेलू से अनुच्छेद 7 के ऊपर सूचीबद्ध उच्च शिक्षा संस्थानों से। या विदेशी शिक्षा संस्थान जिनकी समकक्षता उच्च शिक्षा परिषद द्वारा स्वीकार की जाती है,
  3. वे वर्ष की जनवरी के पहले दिन तक 35 वर्ष (पैंतीस वर्ष) से ​​अधिक नहीं होनी चाहिए, जिसमें परीक्षा आयोजित की जाती है,
  4. उनके पास एक बीमारी नहीं है जो उन्हें अपने कर्तव्यों को लगातार करने से रोक सकती है,
  5. 2019-2020 सार्वजनिक कार्मिक चयन परीक्षा से, आवेदन की अंतिम तिथि के अनुसार:
    a) सहायक प्रतियोगिता विशेषज्ञ (सामान्य) कर्मचारियों के लिए; किसी भी KPSS P14, KPSS P15, KPSS P16, KPSS P24, KPSS P25, KPSS P26, KPSS P27, KPSS P28, KPSS P31 या KPSS P36 में से कम से कम (85) अंक, उच्चतम स्कोर (300) के साथ आवेदकों के बीच। मिलना,
    b) सहायक प्रतियोगिता विशेषज्ञ (कानूनी) कर्मचारियों के लिए; किसी भी KPSS P4, KPSS P5 KPSS P6 या KPSS P7 स्कोर प्रकारों में से कम से कम (80) अंक प्राप्त करने के लिए और उच्चतम स्कोर (200) आवेदकों में से एक होने के लिए
    c) सहायक प्रतियोगिता विशेषज्ञ (सूचना विज्ञान) कर्मचारियों के लिए; KPSS P1 या KPSS P2 स्कोर के कम से कम (80) अंक और उच्चतम स्कोर (100) आवेदकों में से हैं
    आवश्यक है।
    अनुच्छेद 5 के ढांचे के भीतर, अंतिम रैंक वाले उम्मीदवारों के समान स्कोर वाले उम्मीदवारों को भी परीक्षा के लिए स्वीकार किया जाता है।

परीक्षा के लिए आवेदन

उम्मीदवार जो परीक्षा देना चाहते हैं, वे 29.03.2021 - 09.04.2021 के बीच हैं http://www.rekabet.gov.tr वे वेबसाइट पर "परीक्षा घोषणा" शीर्षक वाले अनुभाग में "आवेदन पत्र" पूरी तरह से भरेंगे। (विनियम के अनुच्छेद 8 में निर्दिष्ट दस्तावेजों की मूल/प्रमाणित प्रतियां उन उम्मीदवारों से मांगी जाएंगी जो परीक्षा में सफल हैं और नियुक्ति के हकदार हैं।)

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