15 हजार शिक्षकों की नियुक्ति के लिए मौखिक परीक्षा प्रक्रिया के संबंध में राष्ट्रीय शिक्षा मंत्रालय का बयान

15 हजार शिक्षकों की नियुक्ति के लिए मौखिक परीक्षा प्रक्रिया के संबंध में राष्ट्रीय शिक्षा मंत्रालय का बयान
एक हजार शिक्षकों के असाइनमेंट के लिए मौखिक परीक्षा प्रक्रिया पर प्रेस विज्ञप्ति

जैसा कि अनुबंधित शिक्षकों के रोजगार में संबंधित कानून में कहा गया है, आवेदकों को उनके केपीएसएस स्कोर के अनुसार रैंक दिया जाता है और मंत्रालय द्वारा आयोजित मौखिक परीक्षा दी जाती है; प्रत्येक क्षेत्र के लिए जितने पदों पर भर्ती की जानी है, उससे तीन गुना अधिक अभ्यर्थियों को बुलाया जाता है। मौखिक परीक्षा में 60 या उससे अधिक अंक प्राप्त करने वाले उम्मीदवारों को सफल माना जाता है और उन्हें अनुबंधित शिक्षक के रूप में नियुक्त होने का अधिकार है।

अनुबंध शिक्षक रोजगार पर विनियमन के 11 वें लेख में, मौखिक परीक्षा के विषय और भार निर्दिष्ट किए गए हैं। उम्मीदवार शैक्षिक विज्ञान और सामान्य संस्कृति सीख सकते हैं, किसी विषय को समझना और सारांशित करना, व्यक्त करने और तर्क करने की क्षमता; संचार कौशल, आत्मविश्वास और अनुनय; वैज्ञानिक और तकनीकी विकास के लिए खुलापन; इसका मूल्यांकन निष्पक्ष रूप से समुदाय के सामने प्रतिनिधित्व करने की क्षमता और इसकी शैक्षिक योग्यता के संदर्भ में किया जाता है। सभी परीक्षा केंद्रों में उम्मीदवारों से पूछे गए प्रश्न समान हैं और केंद्रीय रूप से तैयार किए गए हैं। मौखिक परीक्षा निष्पक्ष रूप से कानून के ढांचे के भीतर आयोजित की जाती है, और किसी भी शिक्षक उम्मीदवार के खिलाफ कोई अनुचित व्यवहार नहीं है।

इस संदर्भ में शिक्षक नियुक्ति मौखिक परीक्षा 12-27 नवंबर 2021 के बीच आयोजित की गई थी और परीक्षा के परिणाम 27 दिसंबर 2021 को घोषित किए गए थे।

मौखिक परीक्षा परिणाम के संबंध में हमारे शिक्षक उम्मीदवारों की आपत्तियां नियुक्ति कैलेंडर में बताई गई हैं, और आपत्तियां 03-07 जनवरी 2022 के बीच प्राप्त की जाएंगी और 14 जनवरी 2022 को अंतिम रूप दी जाएंगी। परिणाम पर आपत्तियों की सावधानीपूर्वक जांच की जाएगी।

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